Met meer zelfvertrouwen voor de groep. Krijg gericht feedback van een professional
Ontwikkel je organisatie. Stem opleidingsbeleid af op je missie en visie...
Bereik meer met je bijeenkomst. Interactieve werkvormen helpen...

training

Maatwerk trainingen op het gebied van:

√ Didactische Vaardigheden
√ Breinleren
√ Begeleiden van Collega's
Leren in Organisaties

Wil je leren hoe je je kennis op een doelgericht en efficienten manier overdraagt aan een groep of een individuele collega? Wil je je bijeenkomsten energieker en interactiever maken? Bij mij kun je terecht voor trainingen gericht op didactiek, ofwel 'De kunst van het leren". Samen stellen we een maatwerk traject samen.aardigheden

Hoe ga ik te werk?
Leren staat nooit los van de omgeving. Met gedrag beïnvloed je de omgeving, maar de omgeving beïnvloedt ook gedrag. Als je met behulp van een maatwerktraining gedrag wilt veranderen, wil ik iets weten van de organisatie zelf. Daarom houd ik altijd een uitgebreide intake. In deze intake stellen we samen de doelstellingen voor de training vast en verzamel ik informatie over de werkomgeving van de deelnemers. Bij voorkeur spreek ik zelf ook met (een aantal) deelnemers die de training gaan volgen, zodat ik voldoende inzicht heb in de werksituatie en persoonlijke doelstellingen. Op basis van deze informatie ontwikkel ik een maatwerktraining, welke naadloos aansluit op de (werk)context van de deelnemers. Hierdoor bereik je meer effect.

Na deze eerste kennismaking en de inventarisatie van je vraag, maak ik een vrijblijvend voorstel. In dit voorstel vind je de opzet van het trainingsprogramma en een investeringsoverzicht. Na verdere afstemming volgt de definitieve ontwikkeling en kunnen we van start!

Ik verzorg maatwerk trainingen met de volgende specialisaties:

Wil je meer weten over een training of wil je advies? Neem contact met mij op voor de mogelijkheden en zet daarmee de eerste stap.

HRD Advies

advies

Ondersteuning op het gebied van:

√ Opzetten Academie
√ Ontwikkelen vakinhoudelijke lessen
√ Ontwikkeling e-Learning
√ Inwerktraject nieuwe medewerkers
√ Lescoaching

Lees meer...

Ontwikkelwijzer!

2302082384 e84be1a919 b (3)

Een on-line scan. Hoe verhoog je:

√ Rendement van je leertraject
√ Betrokkenheid van de organisatie
√ Aansluiting in de praktijk
√ Een optimaal leerrendement

Lees meer...

Recente Berichten

delen
volgen