Een mooie kick-off vezorgd, bij het Openbaar Ministerie in samenwerking met Boertien Vergouwen Overduin.
In juli 2018 heb ik voor Boertien Vergouwen Overduin de kick-off voor een ontwikkeltraject binnen het Openbaar Ministerie mogen verzorgen. Deze kick off is de uitkomst van een lange voorbereiding: een aanbesteding, gesprekken met teamleiders, gesprekken met deelnemers en de ontwikkeling van de contouren van het traject.
Ik ben er trots op, dat ik een grote rol speel binnen dit traject. Ik heb me in de afgelopen tijd bezig gehouden met de ontwikkeling van de draaiboeken, de materialen, alle opdrachten en de toolbox voor de managers. Ook opleidingskundig zit dit traject goed in elkaar, door:
- een goede communicatie over de achtergrond en de noodzaak van dit traject
- betrokkenheid van de teamleiders bij de ontwikkeling van hun medewerkers
- veel aandacht voor het 70-20-10 leren, dus ook leren voorafgaand, tijdens en na afloop van de trainingen
- een duidelijke focus op de talenten van de medewerkers met behulp van de Talentscan van HFM
Kortom: een mooit traject. In het najaar gaan we los met het geven van de trainingen. Ik kijk er naar uit!
Vanuit Ontwikkelpad verzorg ik diverse maatwerktrainingen aan groepen. Het terugkerend thema is hoe je anderen kunt laten leren. 
Als opleidingskundige ondersteun ik je graag bij organisatievraagstukken op het gebied van leren en ontwikkelen. 
